市劳动保障局边学边改重实效

2005年3月10日

　　 市劳动保障局坚持“两不误，两促进”，立足实际，边学边改，做到“党员受教育，群众得实惠”。
　　 在开展先进性教育活动中，该局围绕促进就业再就业和完善社会保障制度两个重点，强化措施，使劳动者“就业有岗位，发展有舞台，退休有保障”。开展了一次“新办企业当期空岗大调研”活动；开展了“送政策、送岗位、送技能、送服务、送温暖”的“五送”活动，为到劳动力市场求职的大龄就业困难对象提供“一站式”、“一条龙”服务；劳动保障监察支队加大对拖欠职工尤其是农民工工资案件的处理力度，为20余名农民工解决被拖欠的工资10余万元。市局还由两名分管局领导带队，组成两个服务小分队下企业、进社区，为企业和劳动者排忧解难，提供政策服务和就业信息60余条，帮助30余名下岗失业人员重返就业岗位。同时，组织开展了局机关干部与困难家庭“一帮一”结对、资助贫困学生、为社会献爱心、走访困难户、救助失学儿童等一系列活动。全局机关党员共开展“一帮一”47人次，捐款7100元。全市5. 6万名参保企业离退休人员的基本养老金100%得到按时足额发放，社会化发放率保持100%。