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2005年第 6期(总第61期)
先进性教育活动工作简报第 5期
永州市劳动和社会保障局编 2005年4月7日

市劳动保障局三道严关
确保党性分析材料“产品质量”

  市劳动保障局在党性分析材料动笔前、写作中和审查时严把了“四忌”、“三准”、“两足”等三道关,确保了党性分析材料的“产品质量”,局机关35名在职党员全部按要求撰写完成了个人的党性分析材料。
  动笔前强调了“四忌”。即,一忌他人代笔。除确实因身体原因无法自己执笔外,党性分析材料原则上必须由本人撰写,尤其是党员领导干部更是要求以身作则。二忌照搬照抄。党性分析材料应结合个人工作、学习、生活的实际,进行深入的剖析,严禁一篇稿子大家抄的现象。三忌空洞不实。不准说大话、讲空话,不切实际。四忌避重就轻。严禁轻描淡写浅尝则止,避实就虚。
  写作中强调了“三准”。即,一是查摆问题准。党性分析材料要对在广泛征求意见和交心谈心基础上查摆出来的问题,力求去粗取精,突出重点,切中要害,不纠缠于细枝末节。二是分析原因准。对查摆出来的问题进行剖析,查出“病因”,挖出“病根”,找准“症结”,力求做到多从自身找原因,多从主观找原因,多从根源找原因。三是努力方向准。党性分析材料对查摆出来的问题,必须制定整改方案,落实整改措施。
  审查时强调了“两足”。即,一是字数足。每个党员的党性分析材料必须在3000字以上,凡字数不够的,首先打回重写。二是内容足。主要是看摆问题是否准确、原因分析是否深刻、整改措施是否明确,凡凡个人存在的问题没有写到,党性分析材料内容渗了“水份”的,一律打回重写。在审查时,共有5篇党性分析材料因字数不够或剖析不到位被要求“返工”。

责任编辑:罗基松 杨劲松(yzld_xxzx@163.com)


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